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Libérer le travail

Libérer le travail : pourquoi la gauche s'en moque et pourquoi ça doit changer


Seuil, Paris, 2018

Description

La moitié des Français expriment un  mal-être au travail. Une organisation néo-taylorienne soumise au  rendement financier est en train de détruire notre monde commun. Cette  machine à extraire le profit écrase le travail vivant : celui qui  mobilise notre corps, notre intelligence, notre créativité, notre  empathie et fait de nous, dans l'épreuve de la confrontation au réel,  des êtres humains.
Contre les « réformes » néolibérales du travail  et Tubérisation, on a raison de lutter. Mais pour défendre les  conquêtes du salariat et prendre soin du monde, il nous faut repenser le  travail. Nous avons besoin d'un souffle nouveau, d'un « avenir  désirable ». La liberté, l'autonomie, la démocratie au travail, doivent  être replacées au cœur de toute politique d'émancipation.
La  gauche politique et syndicale a trop longtemps privilégié le pouvoir  d'achat au pouvoir d'agir dans le travail. Paradoxalement, les  innovations dans ce domaine sont d'abord venues des managers : «  l'entreprise libérée » inspire des initiatives patronales souvent  futiles et parfois stimulantes. Des consultants créatifs proposent des  modèles « d'entreprise autogouvernée » plus audacieux que les rêves  autogestionnaires les plus fous. Mais surtout, des expériences multiples  fleurissent un peu partout inspirées du travail collaboratif, du care, de la construction du commun, qui sont autant d'écoles d'une démocratie refondée.
Et si on libérait le travail, vraiment ? C'est possible : ce livre en fait la démonstration !

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